本网讯（雍建伟）2016年是“七五”普法开局之年，遂宁市司法局以全民守法为目标，以“法律七进”为主要载体，立足实际，狠抓落实，为第七个五年普法教育打好坚实的基础。
“进机关”抓关键少数。今年完善制定了遂宁市领导干部学法用法制度，抓住领导干部这个“关键少数”，坚持把领导干部带头学法、模范守法作为树立法治意识的关键，截止目前，全市各级党委（党组）中心组集中学法15次，党委常委会会前学法25次，政府常务会会前学法25次，部门专题学法600余次，大大提高了我市机关领导干部依法行政的能力。
“进学校”抓素质培养。以建设青少年法治示范教育基地为载体，全面落实法治副校长制度和法治宣传“第二课堂”活动，大力组织全市中小学开展法治主题班团会、法治征文比赛、法治小报、法治剪纸等活动600余次，参与学生9万余人次，强化了在校青少年的法律素养。
“进乡村（社区）”抓宣传教育。扎实开展十大主题法治宣传教育活动，安排全市各乡镇（街道）司法所结合“3.15”消费者权益日、“6.26”国际禁毒日、“九九”重阳节等节点，广泛宣传法律法规。今年全市已开展八类主题法治宣传教育活动，在乡村（社区）集中设点普法700余场次，受教育群众15万余人次，强化了乡村（社区）群众的法治意识和法治观念。
“进寺庙”抓和谐稳定。按照遂宁市《法律进寺观教堂实施方案》建立了僧尼学法制度，倡导寺院功课前十分钟学法和撰写学法笔记，并在重点寺院设立法治宣传栏和法律图书角，并会同市统战部、市民宗局组建寺庙法治宣讲队，结合寺庙实际，有针对性地开展法治宣传活动，有效增强寺庙僧尼和信徒遵纪守法的意识。
“进企业”抓权益保护。在全市国有企业、规模以上企业均建立了法律顾问制度，并组织管理者、职工开展法律培训，今年开展法律巡讲200余次，为3万余企业员工普法，有效引导广大劳务工作者依法维权，营造良好的劳资关系。
“进单位”抓阵地建设。在车站、码头、机场、医院、公园等人群集中的窗口单位和公共场所建立法治宣传教育阵地，根据不同单位、不同人群、不同对象的法律需求，丰富法治宣传的内容和形式。今年各单位设置LED屏、宣传栏、横幅等法治宣传载体2000余个，在全市营造了浓厚的法治氛围，有效扩大了法治文化宣传教育的覆盖面和宣传成果。
