本网讯（雷浩田、邓洪尧）为加强年轻税务干部培养，12月13日下午，县局于五楼会议室召开了蓬安县国家税务局大学生团队创建座谈会。
会上，县局局长对县局大学生提出了殷切希望，对县局现阶段的大学生情况进行了梳理，蓬安国税现任干部职工共108人，其中大学生有26人，占全局在职干部职工的24%。县局局长肯定了大学生们在自己岗位上做出的贡献，对表现优秀者给予高度赞赏，同时明确要创建一个优秀的大学生团队，形成良好的学习氛围，厚植人才培养的土壤，为提升县局大学生业务水平、知识能力水平和政治素养做出积极贡献。
县局副局长在会上指出，大学生作为蓬安国税的新鲜血液，一要在税收工作中主动作为、优质高效的完成各项工作；二要分清职业和事业的区别，把税收工作作为终身奋斗的事业来对待；三要在工作学习中做到“比学赶超”，通过横向和纵向对比，不断弥补差距，完善自身能力；四要发扬严谨活泼、精益求精的精神，争取早日成为独当一面、勇担重任的中坚力量。
讨论通过了蓬安县国家税务局大学生团队创建方案。方案明确大学生团队要依托于县局团支部，围绕“开放、自信、团结、进取”的南充市国税精神开展活动，提出团队要积极组织各类文体活动，提升团队活力和个人能力，帮助大学生尽快融入县局大集体；积极参与各级国税系统组织的活动，加强兄弟单位大学生团队的学习交流；结合“岗位大练兵、业务大比武”活动、职业资格认证考试等，定期开展集中学习交流。
会上团队成员达成了一致的团队共识：通过团队的形式组织活动，是增强活力、舒缓压力、增进和谐、相互学习的重要手段，是团队建设的重要内容。通过开展经常性的团队活动，培育团队精神，形成“1+1>2”的良好局面，培养大学生公务员的归属感、成就感，营造“开放包容、自信阳光、团结协作、开拓进取”的氛围。
