本网讯（ 吕忠平 包安学）一是认识到位，责任落实。镇上将村干部离职生活补助申报工作纳入重要日程，专题研究部署，成立由镇党委书记任组长的工作领导小组，民政所具体负责实施。各村支部书记为第一责任人和具体责任人，负责本辖区内村干部离职生活补助工作，具体审核村干部档案和申报表的真实性，并对其负责。二是宣传到位，解释细致。及时召开村支书、主任和镇干部参与的村干部离职生活补助工作会议，给每个村印发了《关于报送2017年度享受建国以来村干部离职生活补助人员的通知》，要求其在村党务公开栏进行张贴宣传。各村除召开组长和党员代表会议进行广泛宣传外，还将对照2017年摸底的村干部任职花名册情况对外出的村干部进行逐一通知，要求其在规定的时间内填报《村干部离职生活补助金审批表》、《申请书》、《承诺书》等相关材料。镇上设立举报电话，专人负责对此项工作的解释工作。三是把关到位，重点督促。对村干部离职生活补助要求把关好审核关和公示关，严格按照审批程序的申报、初审、审核三个程序进行，对要求出据的证明材料必须齐全，对任职时间做到准确无误。扩大公示范围，在镇党务和村公示栏进行公示，发现问题及时调查处理。同时要求民情办会同镇财政所集中清理村干部档案，对已享受一次性补助的人员进行清除。镇纪委将在整个过程中做好督促和检查工作，确保整个工作有序进行。四是追究到位，严肃纪律。为杜绝工作中造假行为发生，要求村对《审批表》的真实性负责，对享受补助期间出现有离职补助暂行办法中的第十六条中的六个条件之一的，将取相应受益者的补助。对不符合补助条件，弄虚作假、虚报瞒报、冒领补助的行为，除追回补助金外，还将追究有关人员责任。目前，该镇已完成并上报，全镇有12人符合村干部离职生活补助申报条件。
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