按照市委统一部署，2月17日，遂宁市应急管理局召开2022年市管领导班子和领导干部年度考核工作会。遂宁市委组织部副部长、非公经济和社会组织工委书记、党建办主任刘武扬带领市委考核组到会指导。市政府副秘书长、市应急局党委书记、局长宋建军主持会议并代表领导班子进行述职，其他领导班子成员作会议书面述职报告。局领导班子成员、全体在编在岗干部职工参加会议。

　　会上，刘武扬代表考核组，从考核对象、考核内容、考核方法等方面进行了说明，并就做好本次述职测评工作提出了具体要求。他强调，要切实提高政治站位，充分认识开展年度考核工作的重要意义，本着对党和人民高度负责的态度，充分行使自己的民主权益，坚持公平公正，严格遵守纪律要求，实事求是地评价领导班子和领导干部，确保考核工作的客观性和公正性。

　　宋建军代表领导班子总结报告全年工作，并作个人述职。报告指出，2022年，市应急局认真贯彻落实国家、省、市关于安全生产决策部署，把“对党忠诚、纪律严明、赴汤蹈火、竭诚为民”作为根本遵循和行动指南，切实承担起“促一方发展、保一方平安”的政治责任，紧紧围绕以高水平安全护航高质量发展，下大力气做好安全生产、应急救援、防灾减灾救灾各项工作，取得了“两个大幅下降，五个零发生”的斐然成效，即安全事故起数、死亡人数分别同比大幅下降37.5%、30%，安全形势持续稳定向好。2023年，将认真贯彻落实党的二十大精神和中省市决策部署，按照局党委“139”工作思路，防范化解各类风险，全面优化服务方式，切实增强监管效能，努力在对标赶超中服务中心大局、塑成发展优势，为推动新时代新征程遂宁现代化建设开好局起好步作出积极贡献。

　　宋建军作了选人用人工作情况报告。报告指出，2022年，市应急局党委认真贯彻落实中央、省、市相关要求，紧紧围绕中心大局，突出政治标准，鲜明用人导向，严把选任程序，着力优化干部队伍结构，干部选拔任用工作质量和水平不断提高。

　　会上，参会人员对市管领导班子和领导干部进行民主测评。

　　会后，考核组通过谈心谈话、查阅文件资料等方式，全面考核了市应急局领导班子和领导干部2022年度各项工作完成情况。